08 junio

Policía Nacional y Guardia Civil distinguen a 50 vigilantes en Sevilla por su profesionalidad en el Día de la Seguridad Privada

 La provincia cuenta con más de 13.000 profesionales de seguridad privada acreditados

 Para las menciones se han tenido en cuenta aspectos como la especial peligrosidad



La Policía Nacional y la Guardia Civil han celebrado este miércoles en Sevilla el Día de la Seguridad Privada con la entrega de 50 menciones honoríficas al personal de este colectivo que, durante el pasado año, destacó en el desempeño de sus servicios. Para estas designaciones, explican ambos Cuerpos de seguridad en una nota, se han tenido en cuenta aspectos como la especial peligrosidad, la trascendencia social y la iniciativa profesional demostradas por los homenajeados.

El subdelegado del Gobierno en Sevilla, Carlos Toscano, ha incidido en la "importancia" del servicio que presta la seguridad privada y la colaboración con las FFCCSE" como auxilio dentro de las misiones que tienen encomendadas". Así, ha destacado  "la enriquecedora y necesaria colaboración" del sector de la seguridad privada con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad. Un sector que en la provincia de Sevilla cuenta con 13.232 profesionales acreditados para desarrollar esta actividad, procedentes de las distintas disciplinas habilitadas para ejercer la seguridad privada.

Así lo ha asegurado durante la clausura de las XI Jornadas de la Seguridad Privada, con las que se conmemora el Día de la Seguridad Privada en Sevilla, celebradas en la Fundación Cajasol, y en las que ha estado acompañado por el comisario jefe provincial de la Policía Nacional en Sevilla, Ernesto López Ganfornina; el teniente coronel de la Comandancia de la Guardia Civil de Sevilla, Luis Ortega Carmona; así como por representantes de las principales asociaciones de empresas del sector de la seguridad privada.

03 junio

Trabajo modificará la indemnización por despido improcedente según el riesgo de cada trabajador

El Gobierno quiere que sea "disuasoria" para evitar el despido

No cobrará lo mismo un despedido de 58 años que uno de 30

Crearán un algoritmo para detectar las horas extra fraudulentas



El Ministerio de Trabajo quiere dar un cambio copernicano al concepto de la indemnización por despido procedente. Así, la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, desveló ayer tras su comparecencia en el Congreso que su equipo está trabajando en la modificación de las indemnizaciones. UGT ha pedido reabrir la negociación con los agentes sociales para subir la indemnización improcedente de los actuales 33 a 45 días por año trabajado.

Díaz explicó que la idea es ligar la indemnización a las circunstancias de cada trabajador que ha sido despedido y no centrarla en una cifra monolítica en función de una serie de días (33 o 45) por año trabajado. Como ejemplo, la ministra dijo que no se debe indemnizar de la misma manera una trabajadora de 58 años con dificultades para reincorporarse al mercado laboral.

La vicepresidente aclaró que se está produciendo un fuerte debate en el seno de la Unión Europea sobre la conveniencia de modular la indemnización según las circunstancias personales del trabajador que se queda sin empleo.